洛杉矶湖人总部办公室的“家族风暴” 一句“不该出生”撕裂亲情
2024年4月的洛杉矶,湖人队总部办公室的落地窗外,斯台普斯中心(现Crypto.com球馆)的金色穹顶在阳光下闪耀。但办公室内的气氛却降至冰点——57岁的珍妮·巴斯(Jeanie Buss)坐在皮质沙发上,手指紧紧攥着一份泛黄的家族文件,对面是她同父异母的弟弟杰西·巴斯(Jesse Buss)。
“根据老爸的承诺,你根本不该出生。”珍妮的声音不大,却像一把尖刀,划破了房间里压抑的空气。杰西的脸瞬间涨红,嘴唇颤抖着说不出话——这是姐弟俩多年来最激烈的冲突,也是巴斯家族“权力与血缘”裂痕的集中爆发。

事件聚焦:一句“不该出生”的背后 杰里·巴斯的“生育承诺”与家族裂痕
珍妮的这句“狠话”,并非一时冲动,而是源于父亲杰里·巴斯(Jerry Buss)生前的一个“口头承诺”——这个承诺,像一颗埋在家族土壤里的种子,在杰里去世后,逐渐长成了“分裂的大树”。
1. 冲突的导火索:杰西的“存在”本身,就是“违背承诺”?
杰西·巴斯是杰里·巴斯与第二任妻子乔安妮·巴斯(JoAnn Buss)的儿子,出生于1989年——此时,杰里与第一任妻子乔安妮·温伯格(JoAnn Wiering)的四个孩子(珍妮、吉姆、约翰尼、杰夫)已长大成人,家族的“权力结构”早已稳固。
据杰西回忆,2010年,他在一次家庭聚会上偶然听到杰里与律师的谈话:“我答应过乔安妮(第一任妻子),不会再有其他孩子。但乔安妮(第二任)……她骗了我。”这句话像晴天霹雳,让他意识到自己的“出生”,可能是父亲“违背承诺”的结果。
“我找父亲对质,他却说‘这是意外’,”杰西在2022年的纪录片《湖人王朝》中透露,“但从那以后,珍妮姐看我的眼神就变了——她觉得我是‘破坏家族和谐的外人’。”
2. 珍妮的“愤怒逻辑”:“父亲的承诺”是家族的“底线”
在珍妮看来,杰里的“承诺”不仅是对第一任妻子的“契约”,更是“家族秩序”的基石——杰里与第一任妻子育有四个孩子,约定“由长子吉姆继承管理权,珍妮负责运营”,而杰里的“不再生育”承诺,是为了确保“权力不分散”。
“父亲说,‘我的孩子已经够了,我要把所有的爱和资源都给他们’,”珍妮在2023年的一次采访中解释,“但杰西的出现,打破了这个平衡。他不仅‘不该出生’,更‘不该拥有家族信托的份额’。”
事实上,杰里去世后,巴斯信托基金将杰西列为“受益人”,持有11.11%的份额——这与吉姆、约翰尼的份额相同。珍妮曾多次试图修改信托条款,将杰西的份额“剔除”,但因“父亲口头承诺无法律效力”而作罢。
3. 冲突的升级:从“冷战”到“当面爆发”
珍妮与杰西的矛盾,并非一朝一夕:
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2018年:杰里去世后,珍妮接管湖人,杰西要求“参与球队管理”,珍妮以“你不懂篮球”为由拒绝,两人首次冷战;
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2020年:杰西在社交媒体上发文“湖人需要新鲜血液”,暗讽珍妮“保守”,珍妮在电话里骂他“忘恩负义”;
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2024年4月:杰西公开表示“希望湖人出售,让更有能力的人管理”,珍妮忍无可忍,在办公室当面说出“你根本不该出生”。
深度解析:巴斯家族的“血缘裂痕” 是“承诺”还是“控制欲”的博弈?
珍妮与杰西的冲突,本质是“家族控制欲”与“个体权利”的博弈——杰里的“生育承诺”,是“控制欲”的体现;而杰西的“存在”,则是对“控制欲”的挑战。
1. 杰里的“承诺”:是“契约精神”还是“控制欲”?
杰里·巴斯的第一任妻子乔安妮·温伯格,是他的“灵魂伴侣”——两人共同经历了湖人“Showtime时代”的辉煌,育有四个孩子。1980年代,乔安妮因癌症去世,杰里悲痛欲绝,曾对律师说:“我不会再娶,也不会再有孩子。我的孩子已经够了。”
但1990年,杰里与乔安妮·巴斯(第二任妻子)结婚,并于1989年生下杰西。据杰里的朋友透露,杰里当时“喝醉了酒”,对第二任妻子说“我只是想要个孩子陪我”,但事后“后悔不已”。
“父亲的‘承诺’,更多是对乔安妮(第一任)的愧疚,”珍妮说,“他觉得自己背叛了她,所以用‘不再生育’来弥补。但杰西的出现,让这份愧疚变成了‘背叛’。”
2. 珍妮的“控制欲”:守护“父亲的遗产”还是“自己的权力”?
作为巴斯家族的“长女”,珍妮从小就被父亲寄予厚望——1986年,她加入湖人管理层,从“公关助理”做起,逐渐成长为“球队运营总裁”。杰里去世后,她凭借“唯一继承人”的身份(杰里遗嘱中指定她为“家族代表”),接管了湖人的实际控制权。
对珍妮而言,“家族遗产”不仅是湖人队,更是“父亲的理念”——“湖人是城市的骄傲,必须由‘懂它的人’管理”。在她看来,杰西“不懂篮球”“没有经验”,若让他参与管理,会“毁了父亲的心血”。
“我不是针对杰西,”珍妮在冲突后对朋友说,“我只是害怕——害怕湖人变成‘赚钱机器’,害怕父亲的 legacy 被毁掉。”
3. 杰西的“反抗”:争取“平等权利”还是“报复姐姐”?
杰西的“反抗”,并非单纯为了“争夺权力”——他在2022年的采访中表示:“我只是想被当作‘家人’对待。珍妮姐把我当‘外人’,可我也是父亲的孩子啊!”
事实上,杰西并非“一无是处”:他毕业于南加州大学的体育管理专业,曾在湖人队实习,参与过“青训选拔”;他还是一名业余篮球教练,在社区推广青少年篮球。但这些“努力”,都被珍妮视为“无关紧要”。
“杰西的问题,在于他‘太想被认可’,”湖人前公关总监John Black说,“他越是争取,珍妮越是觉得他‘威胁到了自己的权威’。”
业界讨论:珍妮的“狠话” 是“家族悲剧”还是“人性真实”?
珍妮的“你根本不该出生”,引发了舆论的轩然大波——有人认为这是“家族悲剧的缩影”,更多人则看到了“人性的真实”。
1. 支持派:“珍妮的话,是‘家族守护者’的无奈”
前湖人球员魔术师约翰逊(Magic Johnson)表示:“珍妮为湖人付出了30年,她比任何人都爱这支球队。她的愤怒,是对‘父亲遗产’的守护,不是针对杰西。”
《洛杉矶时报》专栏作家Bill Plaschke也认为:“珍妮的话很残忍,但她有自己的理由——她不想让湖人变成‘家族纷争的牺牲品’。”
2. 反对派:“珍妮的话,是‘自私与控制欲’的暴露”
体育评论员Stephen A. Smith直言:“珍妮的‘狠话’,暴露了她的‘自私’。杰西也是父亲的孩子,他有权分享家族的遗产——珍妮无权剥夺他的‘出生权’。”
杰西的朋友则在社交媒体上发文:“珍妮姐,你可以恨我,但你不能说‘我不该出生’——这是对我母亲的侮辱,也是对所有孩子的伤害。”
3. 中立派:“这是‘家族创伤’的必然结果”
心理学家Dr. Laura Markham分析:“珍妮与杰西的冲突,是‘家族创伤’的必然结果。杰里的‘生育承诺’,让杰西从出生起就带着‘原罪’;而珍妮的‘控制欲’,则让这种‘原罪’变成了‘仇恨’。要解决冲突,他们需要‘承认彼此的痛苦’,而不是‘互相攻击’。”
未来展望:巴斯家族的“裂痕” 能否弥合?
珍妮与杰西的冲突,是巴斯家族“权力与血缘”裂痕的集中爆发。要弥合这道裂痕,需要双方都迈出“和解的一步”——承认彼此的痛苦,尊重彼此的权利。
1. 短期:家族会议,直面“原生家庭创伤”
心理专家建议,巴斯家族应召开一次“家族会议”,邀请专业心理咨询师引导,让珍妮和杰西“说出各自的痛苦”:珍妮可以说出“对父亲承诺的坚守”,杰西可以说出“被当作外人的委屈”。只有通过“共情”,才能化解“仇恨”。
2. 中期:重新划分信托份额,平衡“权力与公平”
若杰西坚持“参与家族事务”,珍妮可以考虑“重新划分信托份额”——比如将杰西的份额降至5%,但给予他“青训顾问”的头衔,让他在“不威胁姐姐权力”的前提下,参与球队管理。
3. 长期:接受“家族多样性”,放下“控制欲”
对珍妮而言,她需要接受“杰西也是家族的一员”——他的存在,不是“威胁”,而是“家族的补充”。对杰西而言,他需要放下“报复心理”,用“能力”证明自己的价值。
结语:一句“不该出生” 照见“豪门”的亲情代价
珍妮的“你根本不该出生”,像一面镜子,照见了豪门家族的“亲情代价”——当“权力”与“血缘”交织,当“承诺”与“欲望”冲突,亲情往往成为“牺牲品”。
但对巴斯家族而言,这道裂痕并非“不可修复”——毕竟,他们是“湖人家族”,是“Showtime时代”的缔造者,是“紫金王朝”的守护者。或许有一天,珍妮和杰西会放下仇恨,像父亲当年那样,用“爱”而非“控制”守护彼此——因为,这才是“家族”最珍贵的意义。